Empresa: Humano
Cidade: Barueri
Técnico(a) de Enfermagem – Gestão de Afastados
Profissional responsável pela gestão administrativa e assistencial dos colaboradores afastados, atuando no acompanhamento dos processos de saúde ocupacional, controle de afastamentos previdenciários e suporte às demandas relacionadas ao retorno ao trabalho.
Principais responsabilidades:
Realizar acompanhamento e controle dos colaboradores afastados por motivos ocupacionais e não ocupacionais;
Monitorar prazos de afastamentos, perícias médicas, benefícios previdenciários e retornos ao trabalho;
Manter interface contínua com colaboradores, gestores, RH, medicina ocupacional e órgãos previdenciários;
Controlar documentação médica, atestados, laudos e registros relacionados aos afastamentos;
Atualizar sistemas, planilhas e indicadores de absenteísmo e saúde ocupacional;
Elaborar relatórios gerenciais e apoiar análises de indicadores da área;
Auxiliar nos processos de reabilitação, readaptação funcional e retorno ao trabalho;
Garantir organização, confidencialidade e conformidade das informações de saúde;
Apoiar rotinas administrativas e operacionais do ambulatório e SESMT.
Requisitos:
Curso Técnico em Enfermagem completo e especialização.
COREN ativo;
Experiência com saúde ocupacional, gestão de afastados ou rotinas previdenciárias;
Conhecimento em controle de indicadores, absenteísmo e processos de INSS;
Pacote Office intermediário;
Sistema SAP
Boa comunicação, organização e perfil analítico.
Diferenciais:
Vivência em ambulatório corporativo;
Conhecimento em sistemas de gestão ocupacional;
Experiência com indicadores e apresentações gerenciais.
Benefícios:
-. VR
-. VT
-. VA
-. CM
-. CO
-. TOTAL PASS
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Analista em Saúde – Enfermagem
Exigências
– Escolaridade Mínima: Curso Técnico
Valorizado
– Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilidades
gestão de afastados
ocupacional
planilhas excel
relatórios
Sistema SAP