Empresa: RH
Cidade: Osasco
Estamos buscando um BDR com perfil "Hunter" (caçador), focado em abertura de novas contas e prospecção ativa de empresas que ainda não conhecem nossa solução.
Modelo de contratação;
Modelo: PJ (SLU)
Formato: Presencial em Osasco (SP)
Possuir notebook próprio.
Benefícios:
Total Pass;
Star Bem;
Aulas de inglês e cursos na plataforma Stage;
Programa Partnership;
Day Off – no dia do seu aniversário;
Programa de Descanso.
Sua missão;
Abrir portas em contas estratégicas e gerar oportunidades onde ninguém está olhando.
Não esperamos o telefone tocar. Nós fazemos o mercado acontecer.
Você será responsável por:
Mapear e minerar listas de empresas dentro do nosso ICP (Perfil de Cliente Ideal);
Identificar e encontrar os tomadores de decisão (Sócios, Diretores, Gerentes);
Executar alto volume de Cold Calls e Cold Emails personalizados;
Dominar o Social Selling (prospecção via LinkedIn);
Quebrar a barreira dos "gatekeepers" (secretárias e filtros) para chegar no decisor;
Despertar a necessidade em clientes que ainda não estão buscando uma solução;
Agendar reuniões de alta qualidade para os Closers;
Manter o CRM impecável com o histórico de cada tentativa de contato.
O que esperamos de você;
Resiliência extrema: Você vai ouvir muitos "nãos" e precisa manter a energia no próximo contato;
Perfil Investigativo: Gosto por pesquisar sobre as empresas antes de abordar;
Comunicação de alto nível: Capacidade de conversar com cargos de diretoria e C-Level;
Mentalidade de Dono: Proatividade para encontrar novos caminhos de prospecção;
Foco em Metas: Disciplina para bater o volume diário de atividades (Dials/Emails).
Diferenciais;
Experiência prévia com prospecção Outbound (fria);
Domínio de ferramentas de busca (Lusha, Apollo, Sales Navigator, Econodata);
Conhecimento em metodologias de vendas (Predictable Revenue, SPIN Selling);
Experiência em vendas B2B complexas.
Número de vagas: 4
Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) – Período Integral
Área Profissional: Analista em Comercial, Vendas – Venda Técnica
Exigências
– Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
– Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
– Disponibilidade para viajar
– Disponibilidade para mudar de residência
Habilidades
B2B
Comunicação comercial
Outbound Marketing
Benefícios
– Ajuda de custo